精细化网格管理  信息采集数据全面准确

据悉，盐田街道自改革后，现划分有基础网格158个，其中盐田社区15个，沿港社区35个，东海社区27个，明珠社区47个，永安社区23个，海桐社区11个。各项目运行效果良好，人员招聘、绩效考核、系统更新、岗前培训等工作正按部就班开展。

在队伍管理运作方面，盐田街道严格执行安全隐患采集上报流程，重视隐患源头预防。2018年1月至11月，纸质上报隐患问题信息2560宗，通过省综治系统上报4668宗，已办结事件4628件，待办结事件40件。在督察方面，盐田街道成立了专门督导组，每月抽调网格进行轮番检查、督导，发现信息漏登、未注销、错误问题及时整改。2018年1月至今，独立分配506个督察任务，抽查人数27801人，采集率99.38％，未注销率0.93％、准确率99.97％，均在合格线以上。

为打造一支高素质高水平、执行力强的网格队伍，盐田街道分类别开展自主培训，精准提升社区管理人员、基层服务人员的业务水平，并实行淘汰准入机制，通过督察考核、社区评价、日常管理等多方面进行考核评分。同时，街道借助网格员基层队伍力量＂借力打力＂，搭建较好的群众沟通平台，增强社区与群众互动性，力求打造一支与群众密切联系＂最后一公里＂的网格队伍。此外，各社区还根据片区难点、特点进行把舵定向，有的放矢，实行精细化管理，重点突破难点界限，打造了一支术业有专攻、专项有突破的网格队伍。

黄伟平：

营造良好发展环境 最大限度造福辖区百姓

听取汇报后，黄伟平对盐田街道在社会维稳、交通整治等方面工作及取得的阶段性成效给予了充分肯定。黄伟平指出，要继续深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，尤其是习近平总书记视察广东重要讲话精神。在党的建设方面，要切实发挥党建引领作用，街道党工委要当好“领头雁”，不断加强党的建设，发挥党群服务中心作用。要做好“共建共治共享”社会治理试点和基层协管队伍运行管理等各项工作，力争打造更多的品牌亮点项目。要全面梳理基层协管队伍改革以来各项经验，及时总结成绩，善于发现问题，积极寻求解决。要千方百计保稳定，为辖区发展营造良好的环境。要坚持“以人民为中心”，全力以赴完成区委区政府交办的各项工作任务，最大限度地造福辖区百姓。

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